AGRISTART

ARSIAL dà il via ad AGRISTART, il programma dedicato ai percorsi di crescita, apprendimento e sviluppo delle competenze all’interno dell’Agenzia. Il programma prende avvio con l’attivazione dei tirocini extracurriculari, pensati per offrire un’opportunità concreta a chi desidera orientarsi, mettersi alla prova e rafforzare il proprio profilo professionale.

A chi si rivolge
Può accedere al tirocinio extracurriculare chi rientra in una delle seguenti categorie:

• disoccupati o inoccupati, iscritti ai Centro per l’Impiego;
• lavoratori a rischio disoccupazione, percettori di ammortizzatori sociali, inclusi NASPI e DIS-COLL;
• lavoratori in cerca di nuova occupazione o che necessitano di riqualificazione professionale;
• persone con disabilità ai sensi della L. 68/1999;
• soggetti svantaggiati, come individuati dalla normativa regionale e nazionale.

Caratteristiche dei tirocini
L’attivazione del tirocinio avviene esclusivamente attraverso la stipula di una convenzione tra ARSIAL e il soggetto promotore, alla quale si accompagna un progetto formativo individuale per ciascun tirocinante. ARSIAL riconosce al tirocinante un’indennità mensile non inferiore all’importo minimo previsto dalla normativa regionale, attualmente fissato in euro 800 lordi. L’indennità e corrisposta per intero qualora il tirocinante partecipi ad almeno il 70% delle attività programmate nel mese; in caso contrario e applicata una riduzione proporzionale.

Modalità di partecipazione
Le iscrizioni alla banca dati sono aperte a partire dal 31 gennaio 2026. L’iscrizione alla banca dati ha validità di dodici mesi ed e rinnovabile su richiesta dell’interessato o del soggetto promotore. La selezione dei tirocinanti avviene mediante pubblicazione di un avviso da parte dell’Area Risorse Umane di ARSIAL o attraverso la banca dati.

Maggiori informazioni e form di candidatura su Arsial.it.